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2月11日上午，在集团会议室召开2024年度工作总结大会，集团董事长、集团总经理、副总经理、公司总经理及相关部门主管参加了会议。 抢抓新机遇 会上，公司总经理汇报了2024年度公司全面建设和项目推进情况，部门负责人围绕岗位职责，汇报了工作开展情况，集团领导作了工作述职并讲评分管单位及业务开展情况。集团董事长作了2024年度工作总结报告。 全面建设情况：2024年，紧紧围绕集团发展战略和年度工作目标，全面落实“奋进十亿”动员会精神，以延伸产业链为主线，以综合管理为保障，扎实推进项目建设，狠抓生产经营、综合管理和安环工作，全面建设取得显著成绩。荣获“2024年企业诚信建设优秀实践案例”，集团董事长荣获“2024山东企业家社会责任卓越贡献”荣誉称号。 主要工作完成情况。一是攻坚克难，项目建设平稳推进；二是优化管理，工作效率显著提升；三是多措并举，安全基础全面夯实；四是勤俭建厂，节俭观念不断深化；五是彰显担当，积极履行社会责任；六是关心员工，企业文化持续完善。 2025年总体规划和目标：以“奋进十亿”为目标，聚焦一个“核心”项目，推行“两种管理”方式，建立“三问”机制。 一、抓好项目建设，延伸产业链条。一是要理顺工作，有序推进；二是要质量把控，安全施工；三要前瞻谋划，科技智控；四要市场分析，超前营销。 二是建好安全基础，筑牢发展根基。一是要强化安全意识；二是要重视隐患排查；三是要健全应急体系；四是要完善智能管理。 三、管好人力资源，激发进取动力。一是要完善用人制度；二是要培养梯次人才；三是要丰富企业文化。 2025年，坚持一流质量、一流效率、一流业绩，实干担当谋发展，凝心聚力抓建设，为圆满完成年度生产目标和项目建设贡献力量！ 总结大会结束后，举办2024年会暨表彰大会。年会以“抢抓新机遇，实现新跨越”为主题，描绘“铸就百年鸿承，全面打造黄金资源循环经济产业链”愿景，坚定“发展循环经

日月其迈，岁律更新。我们即将迈入崭新的2025年。在此，向长期以来关心支持山东鸿承集团发展的各级党委政府、职能部门、社会各界和广大员工及家属致以新年的美好祝福!2024年，是我们集团加快构建循环经济产业链，培育新产业，开创新发展格局的重要一年。一年来，始终聚焦“奋进10亿”目标，大力发扬鸿承精神，凝心聚力抓生产，一心一意建项目，从诚信建设、6s管理到生产经营，从产业规划、化工研发到项目建设，从助力乡村振兴到助学帮困，我们实干担当，主动作为，各项工作都取得可喜成绩。山东鸿承荣获“2024年企业诚信建设优秀实践案例”，集团董事长荣获“2024山东企业家社会责任卓越贡献”殊荣。 重点项目引领发展。聚焦硫铁矿高端加工，紧紧围绕产业链布局创新链，硫酸渣提质、氨霉苯磺酸、硫酸镁复合肥等5个项目同时施工建设，图纸审核、技术指导、质量监控、工程验收等工作有序有力推进，持续延伸硫酸产业链。加大科研力度，成立危废处置与固废资源化利用技术联合实验室、固废资源化工程研究中心“一室一中心”，有效解决高硅浮选尾矿综合利用技术难题，在完善黄金渣资源循环经济产业链上迈进关键一步。 管理规范倍受赞誉。开展“6S管理推进年”活动，以“办公有序、现场规范、高效执行、保障安全”为推进目标，以管理制度化、工作流程化、落实高效化、安全目视化“四化”为标准，参加管理升级工程培训，邀请专家现场可视化设计与指导，工作效率和专业管理水平得到全面提升。实施“日提要求，周有检查，月有总结，季度考核”量化管理模式，开展“大扫除日”活动，洁净的厂区，正规的管理，有序的生产，赢得视察指导的领导、院所专家及工作组的充分肯定和广泛赞誉。 履行责任彰显担当。汇聚向上向善公益力量，积极履行社会责任，助力乡村振兴，向莱州仓西村捐赠水泥40吨，向沙河国家村捐赠水泥30吨。参加西藏“百企连百村”助边行动，向聂拉木县捐款3万元。大力支持教育事业，向莱

鸿承环保科技·向时代致敬 七十五载春与秋，淬砺伟岸山河 龙腾盛世，繁荣昌盛，国泰民安！ 鸿承环保科技祝您假期愉快。

乘势而上 为分析发展形势，理清工作思路，进一步凝聚共识，积蓄力量。8月3日上午，山东鸿承集团召开2024年上半年工作总结会议，集团领导班子成员、公司总经理、集团总部各部门经理、安全及技术负责人参加会议。 会上，公司总经理围绕经济目标、生产销售、综合管理、安全环保等工作完成情况进行发言；分管领导围绕职责分工，进行了述职，并对分管单位作了工作讲评，提出具体要求；部门经理围绕目标任务、职能作用、计划协调等工作完成情况进行汇报，重点剖析问题，理清思路，明确改进措施，提出意见建议。 再创佳绩 风劲扬帆正当时，跃马扬鞭奋向前。董事长刘泽铭对上半年全面工作给予了肯定，并对全体人员的辛勤付出表达衷心感谢，在肯定成绩的同时，指出了中层上管理人员以及各部门在履行职责和组织领导等方面存在问题和不足，就高标准完成年度目标任务提出明确要求： 下半年，严格坚持上市公司运作运营和治理结构的标准，以6s管理为手段，以量化考核为推动，以安全稳定为目标，开展 “比工程、比质量、比效率、比管理”活动，重点做到三个“加强” ：加强组织领导、加强安全工作、加强工程建设。 加强组织领导，就要坚持“德才兼备、奉献进取、执行果断”三大原则；加强安全工作，就要坚持实抓、坚持经常、坚持双责；加强工程建设，就要从实干、质量、勤俭三方面抓起。按照“高起点建设、标准化管理、智能化监控”要求，把上市公司投资的项目建成“绿色标杆、自主创新”示范企业。

7月27日，山东鸿承集团举办“人人讲安全，个个会应急--畅通生命通道”安全环保知识竞赛活动，4支精英队伍，共20名参赛选手参加比赛，集团副总经理盛海燕同志出席此次活动并致辞。 人人讲安全 竞赛题分为必答题、抢答题、加赛题，分十个轮次进行。还设有互动环节，在竞赛轮换期间，与观众进行互动问答。竞赛题内容丰富，涵盖了安全环保基础、法律法规，《山东省安全生产条例》生产安全事故的应急救援、《大学习、大培训、大考试通用题库》安全常规知识，还有《集团生产现场规范管理暂行规定》安全环保常规知识。不仅考验选手的安全环保知识储备，也锻炼各参赛团队的协作能力。 个个会应急 在必答题环节，各参赛选手胸有成竹，依次作答，不分上下，体现了扎实的安全环保知识储备。在抢答题环节，口令一出，选手们踊跃作答，火力全开，气氛紧张热烈。在互动环节，观众们争先恐后，积极举手，营造了“人人讲安全，个个会应急”的浓厚氛围。经过激烈角逐，最终平安民爆摘得了此次比赛的桂冠，鸿承矿业获亚军，金嘉环保和成德贵金属获季军。此次竞赛不仅是一场知识与技能的较量，更是一次安全环保理念的广泛传播。 畅通生命通道 “通过知识竞赛活动，主要是在比拼中强化安全意识，在实践中提升能力素质，为公司平安稳定发展提供有力的安全保障。”集团安环部经理杜健同志对此竞赛活动深有感触地说。 此次竞赛增强了员工的安全防范意识，提升了安全知识水平，为推动“人人讲安全、个个会应急—畅通生命通道”注入新动力，同时也营造了浓厚的安全环保文化氛围，为公司安全健康发展创造良好安全环境。

山长水阔，粽有万般牵挂。 粽叶飘香，是与家人团聚的味道。 鸿承环保科技祝您和您的家人端午安康，阖家平安。

孝德金 【敬老孝德金】 情暖父母心，山东鸿承首批孝德金已发放。 今年年初，山东鸿承新增一项福利制度，在给员工的父母送一份生日蛋糕的基础上，再发放金额不等的“孝德金”，这一制度既丰富和发展了公司"敬老聚人心、孝亲暖小家“的孝德文化，又彰显了公司的良好信誉和责任担当。 制度实施两个月，首次向23名员工的父母发放了“孝德金”，金额18000元。 【情暖父母心】 根据“孝德金”制度规定：员工的父母在60岁、70岁、80岁、90岁、100岁生日时，公司将发放金额不等的“孝德金”，60岁“孝德金”600元，70岁“孝德金”700元，80岁“孝德金”800元，90岁“孝德金”900元，100岁“孝德金”1000元。同时，公司还送上一份生日蛋糕、一束鲜花。   “收到‘孝德金’、蛋糕，还有鲜花时，心里很温暖。孩子又下厨做饭，一起过生日。真没想到我孩子的单位考虑这么周到，周围的亲戚朋友都羡慕。我告诉孩子，要好好干工作，这样的公司值得尊重、值得追随！”员工阎成的父亲领到“孝德金”，手捧鲜花，幸福溢于言表。 孝为德之本。山东鸿承在发展壮大时，注重丰富企业文化，把感恩家庭，孝亲敬老，以孝治企作为发展理念，不仅体现在关心关爱员工的父母上，更是延伸至对社会的责任担当上。从脱贫攻坚到乡村振兴、从引资建厂到支持地方发展勾画出格局与方向，从捐资学子到扶贫帮困、从节日慰问到敬老爱老体现出温馨与温暖，山东鸿承履行社会责任的步伐始终坚定有力。

新春伊始，山东鸿承新增一项福利——“孝德金”，给员工父母发放“孝德金”。 百善孝为先。山东鸿承注重传承孝道文化，实施“孝德工程”，制定“孝德蛋糕”福利制度，让员工父母享受生日福利。从2020年以来，为员工父母发放生日蛋糕卡2200多张，累计40多万元，大大提升了员工的归属感和员工父母的自豪感。 “孝德金”主要包括慰问金、生日蛋糕、鲜花，员工父母在60岁、70岁、80岁、90岁、100岁生日时，享受此项生日福利。慰问金具体金额为60岁“孝德金”600元，70岁“孝德金”700元，80岁“孝德金”800元，90岁“孝德金”900元，100岁“孝德金”1000元。 员工安心工作，离不开父母家人的关心支持，发放“孝德金”，让员工感恩父母、关爱家人，提高员工对公司的认同感。公司一名员工的母亲将迎来70岁生日，首次享受此项福利制度，他动情地说：“‘孝德金’更体现在精神感化上，时刻引导我们要学会感恩，孝亲敬老。”因此，我们要把“孝心”带给父母，把“忠心”留在岗位，以实际行动热爱岗位、忠诚实干、回报公司。 孝为德之本。山东鸿承注重发展完善企业文化，聚焦“孝德”，融入企业核心价值观，把孝德文化深深地植根于企业文化中。弘扬孝德文化，不仅体现在对长辈的关怀中，更延伸至对社会的责任担当上。近年来，山东鸿承履行社会责任从脱贫攻坚到乡村振兴、从引资建厂到支持地方发展勾画出格局与方向，从捐资学子到扶贫帮困、从节日慰问到敬老爱老体现出温馨与温暖。在社会担当上，山东鸿承不断扩大范围、持续增强能力，以实际行动奋力书写着“鸿承”承起担当社会责任之重的答卷。

不忘初心，砥砺前行，你好2024！ 鸿承环保科技与时俱进、拼搏不懈、共创辉煌。 鸿承环保科技·股票代码 HK02265

      值此新年来临之际，山东鸿承向忙碌在各个岗位上的员工及其家属、亲朋好友，所有关心和支持山东鸿承发展的各界朋友!致以诚挚的祝福和深深的谢意!