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孝德金

【敬老孝德金】

情暖父母心，山东鸿承首批孝德金已发放。

今年年初，山东鸿承新增一项福利制度，在给员工的父母送一份生日蛋糕的基础上，再发放金额不等的“孝德金”，这一制度既丰富和发展了公司"敬老聚人心、孝亲暖小家“的孝德文化，又彰显了公司的良好信誉和责任担当。

制度实施两个月，首次向23名员工的父母发放了“孝德金”，金额18000元。

【情暖父母心】

根据“孝德金”制度规定：员工的父母在60岁、70岁、80岁、90岁、100岁生日时，公司将发放金额不等的“孝德金”，60岁“孝德金”600元，70岁“孝德金”700元，80岁“孝德金”800元，90岁“孝德金”900元，100岁“孝德金”1000元。同时，公司还送上一份生日蛋糕、一束鲜花。

  “收到‘孝德金’、蛋糕，还有鲜花时，心里很温暖。孩子又下厨做饭，一起过生日。真没想到我孩子的单位考虑这么周到，周围的亲戚朋友都羡慕。我告诉孩子，要好好干工作，这样的公司值得尊重、值得追随！”员工阎成的父亲领到“孝德金”，手捧鲜花，幸福溢于言表。

孝为德之本。山东鸿承在发展壮大时，注重丰富企业文化，把感恩家庭，孝亲敬老，以孝治企作为发展理念，不仅体现在关心关爱员工的父母上，更是延伸至对社会的责任担当上。从脱贫攻坚到乡村振兴、从引资建厂到支持地方发展勾画出格局与方向，从捐资学子到扶贫帮困、从节日慰问到敬老爱老体现出温馨与温暖，山东鸿承履行社会责任的步伐始终坚定有力。