12 月 3 日，由国内领先港美股资讯平台智通财经与中资海外私募基金一站式服务平台新智基金网联合主办的 “第十届智通财经资本市场年会暨上市公司颁奖盛典” 圆满落幕。五菱汽车 (00305) 凭借在环境、社会及管治（ESG）领域的深耕积淀与高效的投资者关系管理（IR）能力，成功斩获 “最佳 ESG 创新奖” 与 “最佳 IR 奖（个人）” 两项极具行业分量的年度大奖，彰显权威机构对其核心价值的高度认可。 此次盛会以“决胜港股升浪・牛启东方 2026” 为主题，300余家港美股上市公司高管、百余家顶尖金融机构代表及上千名专业投资者汇聚，共同见证了颁奖盛典。 最佳ESG创新奖 & 最佳IR奖 2025 年港股市场持续活跃，为具备核心竞争力的企业提供了绝佳价值展示舞台。数据显示，年内南向资金净流入超1.2 万亿港元，前三季度日均成交额同比激增 126%，资金与政策的双重驱动，为港股构筑起坚实的牛市基础。盛典致辞中提到，“中国智造的硬核力量，正成为港股价值重估的核心引擎”，而从智能驾驶到新能源转型的汽车产业，正是这一趋势的关键践行者。 五菱汽车此次双奖加身，是其综合实力的集中彰显。“最佳 ESG 创新奖” 印证了公司在环境、社会责任与治理领域的扎实积累与创新突破 —— 不仅在自身运营中积极运用数据与数字化工具推进绿色转型，更将创新 ESG 管理模式延伸至供应链伙伴，有效提升了全行业的可及性与透明度。“最佳 IR 奖（个人）” 则凸显了公司成熟高效的投资者沟通体系，通过与资本市场各方持续深入、顺畅的对话，成功塑造并巩固了良好的市场形象与信任度。 领奖现场 公司汽车零部件业务持续向高端化、多元化突破，驱动经营业绩强劲增长。产品方面，公司在巩固车桥、车架等优势基本盘的同时，积极培育并加速推进热气胀、镁合金等新兴业务落地。客户方面，公司一方面持续深化与上汽通用五菱、长城汽车等核心大客

6月27日，由香港投资者关系协会主办的年度盛会——HKIRA 2025第十一届投资者关系大奖颁奖典礼在香港港丽酒店隆重举行。九方智投控股（9636.HK）凭借优秀的投资者关系管理表现，荣获“Best IR Company”（最佳投资者关系公司）奖项。 香港投资者关系协会（HKIRA）是一个非营利专业协会，由投资者关系从业者和负责公司管理与投资界沟通的企业高管组成。截至目前，HKIRA拥有约1300名成员，其中大多数人就职于联交所上市公司，目前，约70%的恒生指数成分公司是HKIRA的成员企业。 HKIRA 2025第十一届投资者关系大奖 踏入奖项连续举办的第十一年，香港投资者关系协会期待通过此奖项表彰在投资者关系管理及实践上表现出众的香港上市公司。据悉，本次年度评选由388家金融机构中超500名的买方投资者、卖方分析师及基金经理人投票选出。 九方智投控股荣获“Best IR Company” 本次获奖充分体现了资本市场对九方智投控股IR工作专业能力的高度肯定，同时这也是九方智投控股继第八届中国卓越IR评选“最佳年度新锐公司”、“金智慧奖·年度创新企业”奖项后，在投资者关系领域的又一里程碑，标志着公司在信息披露质量、投资者沟通、投教工作等投资者关系管理方面获得了资本市场权威认可。 今年以来，九方智投控股持续以多种手段与投资者展开交流，致力于加深投资者和分析师对公司的了解与信任。公司通过开展投资者开放日、定期业绩发布会、积极参与机构调研等多元化交流形式，持续提高公司与投资者交流质量，努力实现与投资者双向有效的深度交流。在投教方面，于“5•15全国投资者保护宣传日”期间，公司成为中国基金报投教联盟合作伙伴，开拓传播渠道，为广大投资者提供普惠化、系统化、差异化的投教内容；举办九方金融研究所高端投资论坛，邀请知名经济学家刘纪鹏等把脉市场投资机会；并冠名第一财经2025巴菲特股东大会直

近日，“路演中国”2025上市公司投资者关系创新峰会暨第八届中国卓越IR颁奖盛典于深圳举办，云想科技受邀出席并荣膺「最佳数字化投资者关系奖」。自“中国卓越IR评选”活动开启以来，云想科技已连续第四年获其奖项认可。 作为国内投资者关系领域最具影响力的奖项之一，“中国卓越IR年度评选” 由Roadshow China路演中及其旗下子品牌卓越IR联合主办，聚焦上市公司投资者关系工作，以表彰优秀的上市公司及 IR 工作者为推动整个行业创新与高效发展做出的贡献。 作为行业领先的智能化营销产业平台，云想科技长期秉持以创意内容和创新技术推动客户增长的愿景，致力于打造全球化的数字营销产业闭环生态链。通过不断完善平台化的技术服务体系，从规模化内容生产、精准化跨平台投放和精益化运营管理三大方面实现业务运营的持续提效，同时深入应用AIGC技术而进一步推动营销全链路的智能化。 本届评选主要围绕上市公司的信息披露质量、资本市场价值传递、企业规范运作及治理、IR创新实践等多个方面，结合IR问卷填写得分、网络投票和专业机构评审得出。其中，「最佳数字化投资者关系奖」旨在嘉奖2024年度在投资者关系管理工作中开创性将数字化应用于IR工作场景并取得成效的IR团队及上市公司。 在资本市场价值传递的过程中，云想科技IR团队也在逐步强化对数字化工具的融合应用，以提升与资本市场的沟通联动，实现公司与资本市场之间的高效连接。2024年，公司上线了全新升级的投资者关系网站，以更加简约、科技感的互联网风格呈现企业形象。 新的一年，云想科技也将继续发展与沉淀企业价值，以多元化的投资者交流活动与资本市场展开沟通，更全面充分地展现公司成长路径，提升公司于资本市场的知名度与影响力。

2025年 1月7日，网龙网络控股有限公司 （“网龙”或“本公司”，香港交易所股票代码：777）在第八届中国卓越 IR 评选中荣膺“最佳资本市场沟通奖”和“最佳ESG奖”两大奖项，彰显公司在资本市场沟通和ESG领域的卓越表现备受业内认可。 “中国卓越IR年度评选”是由路演中（RoadshowChina）及其旗下子品牌卓越IR联合主办，聚焦上市公司资本市场工作第一线工作者的评选和奖项，以表彰优秀的上市公司及IR工作者为推动整个行业创新及高效发展做出的贡献，行至第八届，该奖项已成为国内聚焦上市公司IR领域最专业的奖项之一。 本届评选共有数百家上市公司提交参评资料，围绕上市公司的信息披露质量、资本市场价值传递、企业规范运作及治理、ESG战略及实践、IR创新实践、股东合法权益保障等方面，结合IR问卷填写得分、网络投票和专业机构评审得出，共颁发出十五大类别奖项。其中，“最佳资本市场沟通奖”旨在肯定与资本市场在沟通质量、沟通频次及沟通效果方面均取得良好成果的IR团队及上市公司。而“最佳ESG奖”旨在嘉奖在ESG体系建设、ESG信息披露、ESG沟通实践中有卓越表现的上市公司。 网龙致力于提升资本市场沟通的质量与效率，积极开展资本市场沟通工作，通过业绩说明会、公司调研、路演、策略会等多种形式的投资者交流活动，不断深化资本市场对公司的了解和信任，增进投资者对公司价值的认同。同时，公司建立了完善的信息披露体系，于多个海内外投资者管理平台及财经网站开设官方账户，及时分享公司信息，优化与投资者的沟通渠道，实现与投资者的实时互动交流。在ESG方面，网龙获得了多家ESG评级机构的认可。在国际权威指数公司MSCI（明晟）的2024年度ESG评级中，网龙获评“BBB”级，其中“隐私及数据安全”议题的得分领先行业平均水平。此外，网龙在标普全球企业可持续发展评估（CSA）中ESG评分跻身全球同业排名前8%，在

2025年1月7日，九方智投控股在第八届中国卓越IR评选中荣膺最佳年度新锐公司。该奖项评选结果已于“路演中国”2025上市公司投资者关系创新峰会暨第八届中国卓越IR颁奖盛典公布。 “中国卓越IR年度评选”是由Roadshow China路演中及其旗下子品牌卓越IR联合主办，目前已成为国内聚焦上市公司IR领域的奖项之一。此次获奖彰显出资本市场对于九方智投控股的认可，更是对公司未来发展的鼓励。 广发证券近期出具了九方智投控股首次深度覆盖报告，给予买入评级。广发证券认为，九方智投控股坚持“科技+投研”双轮驱动，通过优质内容及行业领先的技术能力，为客户提供全方位金融信息产品及服务。 作为为证券投资咨询行业的企业，九方智投控股致力于为不同投资者提供匹配理财模式和专业的投顾服务，积极推动金融与科技行业的发展与变革。未来，九方智投控股将加速“数智化”转型，通过持续不断地金融技术创新，提升自身的“科技+投研”能力及服务水平，为客户和行业提供更加高效、安全、智慧的投资解决方案。此外，九方智投控股也将更加注重提高投资者关系工作水平，不断加强与资本市场的沟通交流，传递公司的长期投资价值。

月薪15000，IR也开始降工资了 “老板说，现在都是存量资源，你们维护的都是公司已有的LP，这部分绩效要下调。”张彤是深圳某VC的IR。日常，她负责与潜在LP沟通投资意向，并保持对现有LP的服务。 她告诉融中，今年Q4，公司宣布了IR的考核上调，与之对应的，是下调的工资。 根据张彤所在公司第四季度的要求，开发存量LP投资对应的绩效奖金下调40%，开发新LP并带来的投资绩效不变。 这意味着，存量LP所带来的新投资款，提成被砍掉四成。 消息公布后，张彤和同事都很无语，“公司的意思，以后每个季度考核都会有所提升。” “不仅如此，按照公司的规划，明年LP会细致分类，比如一些大钱的来源政府引导基金这类机构LP的奖励提成会更低，公司的解释是这类钱规模体量大。但如果引入险资等多元化资金、或者以往公司没有的资源类型，则激励保持不变。” 虽然近几年VC/PE行业苦于募资，但负责募资的主力岗位IR的薪资体系并不像市场想象的那么美好，在金融行业普遍降薪的当下，IR也难逃生态之变。 月薪15000元，全靠提成撑 作为VC/PE行业中的募资岗位，IR普遍被认为是“最会搞钱”的人。从职位要求上看，他们需要负责美元/人民币基金的各项募资期间的各项事务的沟通、执行和落地，包括但不限于募资材料制作、路演、LP尽调等工作。 此外，还需配合基金的结构搭建、税筹设置、工商设立及募集相关的运营管理工作；与各个基金的LP保持良好的沟通，做好各项信息披露等工作；负责各个基金变更、重大事项的沟通协调；基金退出、分配等事宜的沟通、落实。 最重要的就是负责市场化LP的拓展、募资任务的达成。 近几年，行业整体下行，募资难度加剧，使得IR岗位显得更为重要。而这样一个执掌机构生命线的岗位，用人要求自然也不低。 IR岗位普遍要求211/985本科双学位及以上学历、形象气质佳，金融、法务、财务等复合型背景优先。在当前募资困难的环境下

月薪15000，IR也开始降工资了 “老板说，现在都是存量资源，你们维护的都是公司已有的LP，这部分绩效要下调。”张彤是深圳某VC的IR。日常，她负责与潜在LP沟通投资意向，并保持对现有LP的服务。 她告诉融中，今年Q4，公司宣布了IR的考核上调，与之对应的，是下调的工资。 根据张彤所在公司第四季度的要求，开发存量LP投资对应的绩效奖金下调40%，开发新LP并带来的投资绩效不变。 这意味着，存量LP所带来的新投资款，提成被砍掉四成。 消息公布后，张彤和同事都很无语，“公司的意思，以后每个季度考核都会有所提升。” “不仅如此，按照公司的规划，明年LP会细致分类，比如一些大钱的来源政府引导基金这类机构LP的奖励提成会更低，公司的解释是这类钱规模体量大。但如果引入险资等多元化资金、或者以往公司没有的资源类型，则激励保持不变。” 虽然近几年VC/PE行业苦于募资，但负责募资的主力岗位IR的薪资体系并不像市场想象的那么美好，在金融行业普遍降薪的当下，IR也难逃生态之变。 月薪15000元，全靠提成撑 作为VC/PE行业中的募资岗位，IR普遍被认为是“最会搞钱”的人。从职位要求上看，他们需要负责美元/人民币基金的各项募资期间的各项事务的沟通、执行和落地，包括但不限于募资材料制作、路演、LP尽调等工作。 此外，还需配合基金的结构搭建、税筹设置、工商设立及募集相关的运营管理工作；与各个基金的LP保持良好的沟通，做好各项信息披露等工作；负责各个基金变更、重大事项的沟通协调；基金退出、分配等事宜的沟通、落实。 最重要的就是负责市场化LP的拓展、募资任务的达成。 近几年，行业整体下行，募资难度加剧，使得IR岗位显得更为重要。而这样一个执掌机构生命线的岗位，用人要求自然也不低。 IR岗位普遍要求211/985本科双学位及以上学历、形象气质佳，金融、法务、财务等复合型背景优先。在当前募资困难的环境下

香港，2024年1月15日 亿胜生物科技有限公司（“亿胜生物”或“集团”，股份代码：1061.HK）欣然宣布，2024年1月11日，亿胜生物在第七届中国卓越IR评选中荣膺“最佳股东关系奖”及“最佳数字化投资者关系奖”双项大奖。该奖项评选结果已于2024年1月11日举行的“东方拂晓”2024上市公司投资者关系创新峰会暨第七届中国卓越IR颁奖盛典公布。 “最佳股东关系奖”旨在嘉奖2023年度在股东回报、股东沟通、股东服务方面赢得股东广泛认可和支持的上市公司；“最佳数字化投资者关系奖”旨在表彰2023年度在投资者关系管理工作中率先将数字化应用于IR工作场景并取得成效的上市公司。此次所荣获奖项明确地显示出资本市场对于亿胜生物的认可与关注。 未来，亿胜生物将持续提高投资者关系管理工作的广度与深度，在维护现有投资者关系沟通渠道、平台的基础上，进一步积极开拓投资者关系管理工作的多样性与便捷性，增加投资者关系管理工作的覆盖面，进一步拉近与投资者的距离，助力资本市场和集团的高质量发展。 关于“中国卓越IR年度评选” “中国卓越IR年度评选”是由RoadshowChina路演中及其旗下子品牌卓越IR联合主办，聚焦上市公司资本市场工作第一线的IR总监、证券事务代表、董事会秘书及公司一众高管，以表彰优秀的上市公司及IR工作者为推动整个行业创新及高效做出的贡献，行至第七届，该奖项业已成为国内聚焦上市公司IR领域最专业的奖项之一。 关于亿胜生物（股份代码﹕1061.HK） 亿胜生物科技有限公司是一间专注于研发，生产和销售基因工程药物b-bFGF（FGF-2）的生物制药企业，自1998年起已有六种基因工程药物在中国上市销售。此外，公司还拥有一系列不含防腐剂单剂量滴眼液和适丽顺®卵磷脂络合碘胶囊等产品。公司产品主要应用于眼科及皮肤科处方药领域的创伤修复及疾病治疗，目前凭借在中国主要城市的43个销售推广办事

近日，新财富上市公司可持续发展年会暨第十九届新财富金牌董秘、第六届新财富最佳IR港股公司颁奖在广州南沙成功举办，医渡科技获颁“新财富最佳IR港股公司（H股）”奖项。 《新财富》杂志组织的金牌董秘、最佳IR港股公司等评选一直在业内具有较高公信力和影响力，评选以客观指标筛选的形式，结合相关监管机构、证券分析师、机构投资者、个人投资者、舆情观察团等，从监管角度(GR)、投资者关系管理角度(IR)、公共关系管理角度(PR)三个维度出发，旨在挖掘投资者关系领域中的标杆上市公司。 其中，“最佳IR港股公司”选出322家候选公司进入投票环节，超过3000位投票人参与投票，包括从事港股研究的券商分析师、QDII基金/投资经理、香港及海外市场投资机构等。最终，仅有20家公司（H股）上榜，医渡科技从322家候选公司中脱颖而出，成功获得“新财富最佳IR港股公司（H股）”奖项。 自2014年成立以来，医渡科技秉持“使价值导向的精准医疗惠及每一个人”的使命，深耕医疗智能开发与应用，助力医疗行业降本增效，一步步成长为中国医疗智能行业头部企业。此次获颁“第六届新财富最佳IR港股公司”奖，彰显了投资者对公司治理能力及投资者关系工作的认可。医渡科技将继续积极做好企业管治及投资者关系管理工作，为股东、客户、合作伙伴及社会公众创造更多价值。

【香港，2024年 1月 17 日】全球领先的互联网社区创建者 – 网龙网络控股有限公司（“网龙”或“本公司”，香港交易所股份代号：777）欣然宣布，在第七届中国卓越IR评选中荣膺“最佳股东关系奖”和“最佳资本市场沟通奖”两项大奖，反映公司于投资者关系管理领域工作受到业内广泛认可。 “中国卓越IR年度评选”是由路演中（Roadshow China）及其旗下子品牌卓越IR联合主办，聚焦上市公司资本市场工作第一线工作者的评选和奖项，以表彰优秀的上市公司及IR工作者为推动整个行业创新及高效做出的贡献，为国内聚焦上市公司IR领域最专业的奖项之一。本届评选共有数百家上市公司提交参评资料，围绕上市公司的信息披露质量、资本市场价值传递、企业规范运作及治理、ESG战略及实践、IR创新实践、股东合法权益保障等方面，结合IR问卷填写得分、网络投票和专业机构评审得出，共颁发出十二大类别奖项。其中，最佳股东关系奖旨在嘉奖在2023年度在股东回报、股东沟通、股东服务方面赢得股东广泛认可和支持的IR团队。而最佳资本市场沟通奖旨在肯定与资本市场在沟通质量、沟通频次及沟通效果方面均取得良好成果的IR团队。 作为全球互联网社区建设的领导者，自2007年11月上市以来，网龙持续投入投资者关系管理工作，通过多种线下线上渠道，与股东及潜在投资者保持积极交流沟通，包括定期举办业绩发布会、券商研讨会、投资者会议和公司调研等活动，旨在深化海内外资本市场对于网龙业务、财务及发展方向的了解。此外，公司于多个投资者管理平台及财经网站开设官方账户，及时分享公司信息，优化投资者沟通渠道。 此次网龙荣获中国卓越IR “最佳股东关系奖”和“最佳资本市场沟通奖”，充分展示了资本市场和业界对本公司投资者关系工作的肯定和支持。网龙始终致力于建立开放、透明和稳固的投资者关系，通过及时而准确的信息披露，不断创新和提升资本市场沟通水平，进而高效

2024年1月11日，玄武云（2392.HK）在第七届中国卓越IR评选中荣膺“最佳投资者关系项目”、“最佳ESG新秀”、“最佳数字化投资者关系”等三项大奖。此次获得上述荣誉，也表明资本市场对玄武云在公司治理、投资者关系、数字化应用等方面的认可。 资料显示，“中国卓越IR年度评选”是由RoadshowChina路演中及其旗下子品牌卓越IR联合主办，其主要聚焦是聚焦上市公司投资者关系卓越表现的专业奖项。行至第七届，该奖项业已成为国内聚焦上市公司IR领域最专业的奖项之一。 据了解，2023年玄武云投资者关系秉承着持续为股东创造长期价值的理念，在数字化及市场能见度方面进行了多维度的建设。 具体来看，在对内方面，玄武云投资者关系工作进行了标准化、专业化流程的制定，用以提升工作效率，从而可以更加高效、流畅的与股东和资本市场潜在投资者进行交流、沟通；在平台建设方面，玄武云积极搭建投资者关系数字化管理矩阵，通过金融终端、官网、财经媒体等全渠道进行价值传递，让投资者可以立即了解玄武云的最新动态；在对外沟通方面，玄武云投资者关系团队在2023年共对外沟通近百场，将公司多维度价值向市场进行了充分传递。 此外，在ESG体系方面，玄武云自2022年上市就积极践行可持续发展理念，在公司治理、员工关怀、社会责任、绿色发展等多方面发力，并取得了一定的进步。 展望2024年，玄武云将继续践行“帮助企业数字化转型，实现商业成功”的使命，努力实现公司整体业务稳健发展，从而为投资者、合作伙伴和社会创造更多价值。

1月11日，2024上市公司投资者关系创新峰会暨第七届中国卓越IR颁奖盛在深圳举办。药师帮在评选中荣膺“最佳年度新锐公司”奖项，彰显了资本市场对于药师帮企业价值的认可。 “中国卓越IR年度评选”是由RoadshowChina路演中及其旗下子品牌卓越IR联合主办，以表彰优秀的上市公司及IR工作者为推动整个行业创新及高效做出的贡献，行至第七届，该奖项业已成为国内聚焦上市公司IR领域最专业的奖项之一。“最佳年度新锐公司”奖项旨在表彰短期内取得卓越的发展成果，成功跻身资本市场并迅速获得广泛认可并展现高增长潜力的上市公司。 作为中国最大且发展最为迅速的院外医药产业数字化服务平台，药师帮以科技创新为引领，扎根院外医药产业服务领域。深耕逾八年，药师帮已经了构建平台业务+常规自营业务+厂牌首推业务的可持续业务模式，并聚集了超过60万家的药店和诊所参与到“成为更专业可靠的健康守护者”的企业愿景中来。勇立院外医药数字化的浪头，药师帮定会持续洞察用户需求，巩固行业领先的数字化基座，携手合作伙伴共建产业供应链新生态，助力产业价值链的创造，引领院外医药产业向高效率和高质量发展。 上市半年来，药师帮荣获市场多家权威媒体、行业机构所颁发的奖项，表明了资本市场对公司投资价值和社会价值的高度认可，药师帮将以高质量的发展为股东创造价值回报，为社会贡献企业价值！ 公司近期荣誉奖项一览： 证券之星第十一届资本力量 “优秀IPO企业” “2023年度华夏大健康ESG优秀企业” 2023T-EDGE全球创新“年度医疗大健康消费企业” CHS2023医疗健康年度榜单“中国医药数字化企业TOP10” 华盛社区2023年度评选“最受投资者关注奖” 格隆汇第八届全球投资嘉年华"2023年度卓越IR团队"