华住集团:如何用一间客房的利润革命,赌赢下一个十年?

览富财经网
08-21 17:20

2026年8月20日收盘, $华住集团-S(01179)$ 的市值停在1018亿元,超过身后A股主板和港股中九家同行市值总和。

短短十年间,行业竞争格局从“四强争霸”变成了如今的“一超多强”。

最新财务数据显示,截至2026年6月30日,华住集团全球在营酒店达13539家,覆盖21个国家,客房总量超133万间。其中,三四线及以下城市的在营门店占比达44%。

从经营效率看,第二季度,华住中国(HWC)酒店平均可出租客房收入(RevPAR)为238元,同比增长1.1%;入住率(OCC)为79.8%;日均房价(ADR)为298元,连续四个季度实现正增长。

2025年,它以253亿元营收、50.8亿元归母净利润,将第二名锦江酒店(营收138亿元,净利润9.30亿元)远远甩在身后。

令人好奇的是,这些差距究竟是怎么拉开的?答案藏在一间间客房的运营效率里。

重构利润结构

8月17日,华住集团发布2026年第二季度及中期业绩。

2026年第二季度,华住集团实现收入71亿元,同比增10.8%;调整后净利润17亿元,同比增26.9%。利润增速是收入的两倍半,意味着华住的故事已经从“开了多少家店”变成了“每家店能赚多少钱”。

驱动这一转变的核心变量,是管理加盟与特许经营业务(M&F)。该板块收入同比大增25.2%至36亿元,营业毛利22亿元。华住每收入100元,超过一半来自不持有物业的“软”业务——输出品牌、标准和系统,向加盟商收取管理费和加盟费。

管理层将其归结为运营杠杆的释放:酒店运营成本仅增7.4%,销售管理费用增6.1%,双双低于收入增速,调整后EBITDA利润率提升3个百分点至38.3%,净利率达到24%。

当一家酒店集团的利润率逼近消费品公司,它本质上已经不再是一家“酒店公司”,而是一家以酒店为场景的管理服务公司。

一方面,自研酒店款式,溢价更高回本快。汉庭、全季都是自己研发迭代,不用高价收购品牌,新版门店占比很高,装修标准化、工期短,同款地段能卖出更高房价,缩短投资回本时间。

另一方面,集采供应链,装修运营全面降价。2025年,华住易购年交易额近250亿,大批量采购床垫、布草、灯具,能帮加盟商省10%—35%采购成本,还承诺正品、7天无退货,解决采购坑。

此外,华住还拥有全套数字化系统,自研前台、客房管理系统,海友酒店人房比低至0.1,10间房只需要1个员工,人力成本大幅减少。

这种商业模式的兑现,最终体现在了对股东的回报上。在二季度业绩交流电话会上,管理层宣布董事会批准新三年股东回报计划,累计25亿美元,首次派息约2.75亿美元,上一轮计划提前一年完成。

25亿美元约合人民币180亿元,接近华住当前市值的五分之一。在酒店业这个普遍被视为“重资产、慢回报”的行业里,如此规模的现金返还本身就是一种宣告:我的现金流是真实的,我的利润是可持续的。

产品端双向渗透

利润不会凭空增长,它需要一个载体。管理层在电话会上花了大量时间谈汉庭4.0——这个命名听起来像手机迭代,背后的逻辑却很清晰:增长不再靠新店拉动,而是靠老店升级。

目前,汉庭超过55%的门店已是3.5版本及以上,4.0版本推出后,运营中和筹备中的酒店很快超过200家。在经济型酒店这个被认为高度成熟、增长见顶的赛道里,华住用产品迭代制造了新的增量空间。

更大的叙事在品牌层面展开。Hotel 2025全球单一品牌排名中,JI Hotel从全球第四跃居第一,汉庭紧随其后位列第二——中国酒店品牌首次包揽全球前两名。规模的领先已无悬念,质量的领先才是下一阶段的战场。

除了经济型,中高端市场是华住重点铺设的另一条战线。截至6月底,华住中高端品牌运营及筹建酒店达1738家,同比增长13.4%。

在四大旗舰品牌——Intercity、Grand JI(全季的高端版)、Crystal、Mercure中,Grand JI在建项目已超20家,管理层用“非常看好”和“非常乐观”形容其前景,但承认在门店拓展上会“相对谨慎”——先打磨商业模式,再谈规模复制。

这种谨慎与经济型市场的激进形成了鲜明对照:华住很清楚,中高端不是经济型的简单升级,它需要不同的产品语言、客群运营和加盟生态。

这也解释了华住毛利率只有40%左右的尴尬——经济型和中端占比过高,单房溢价能力有限。

高端市场的游戏规则完全不同:它需要时间沉淀、文化叙事和真正的“酒店感”,而不是标准化复制。在这个赛道上,香格里拉们虽然效率低,但几十年积累的品牌认知是一道厚厚的墙。

寻找下一个增长极

当国内市场的效率红利被充分挖掘,华住需要回答一个更难的问题:下一个增长引擎在哪里?电话会上被问得最多的,正是这个问题。

管理层给出的第一个答案是会员。H Rewards被定义为“核心竞争优势”——OTA渠道贡献稳定在20%至25%,其余绝大部分来自直销,这个比例在酒店行业令人羡慕。

华住的会员战略沿着三个方向展开:升级权益(近期推出的家庭卡反馈不错)、跨行业合作(今年将与多家航空公司和新能源车企联动)、国际化(深化与雅高的会员互通,既抓入境游,也让中国会员出境住雅高)。

当酒店网络覆盖1468个城市、目标指向2000城2万家店时,获客成本将决定利润率的天花板。会员体系是流量护城河,跨行业合作在拓宽水源,国际化则让护城河延伸到海外。

第二个答案是出海,但这也是目前华住的“拖后腿”项。第二季度,国际收入同比下降5.8%至13亿元。华住国际(HWI)RevPAR(平均每间可出租客房收入)同比下降3.8%(降至98美元/晚),主要受入住率下滑和部分区域业绩拖累影响。

管理层试图安抚市场:中东20多家酒店全部为管理加盟模式,对利润影响有限;欧洲业务RevPAR同比增长1.1%,表现稳健;全年维持HWI盈利目标不变。出海的叙事仍然成立,但节奏比国内慢得多。

华住的故事,本质上是一个关于“效率”如何战胜“规模”和“资历”的故事。从2005年苏州一家汉庭起家,它用二十年时间证明,酒店业不是一个只能靠地段和资本说话的行业,标准化、数字化、精细化管理可以重塑这个古老行业的盈利模型。

但是,当效率红利被充分兑现,当高杠杆的财务弹性被用到极致,当行业从增量扩张转入存量博弈,华住需要回答一个更难的问题:除了更高效地卖房间,它还能成为什么?

而这个问题的答案,也将决定下一个十年谁能坐稳中国酒店业的头把交椅。

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