1月25日（周日），寒风凛冽浸透着北京城，而猎豹移动总部却暖意沸腾——以vibe coding为核心的2026 AI Native编程黑客松火热启幕，更让人意外的是，全场最高分的两位参赛选手中，竟然有一位14岁初中少年。
本次AI Native编程黑客松由猎豹移动主办，赛事自启动便收获热烈关注，报名人数达153人。经筛选后，最终37名选手参赛，其中学生选手占比40%，令人震撼的是，不仅有初中生还有小学生，不同年龄、不同领域的科技创新爱好者齐聚，让这场赛事成为一场别样的AI跨界盛宴。
这份参赛名单，可以说是一幅鲜活的跨界、跨龄AI群像：有就读初二、已是vibe coding “老司机” 的初中生，有从郑州专程乘高铁赶来参赛的高二学子，有初次接触黑客松、渴望紧跟AI步伐不被时代淘汰的中年人，更有大学生、创业者、企业白领等不同领域的参与者同台竞技。
本次赛事的核心任务，是围绕GitHub上的DeepV Code开源项目进行优化与迭代，旨在让这一AI编程工具更加贴合开发者的真实使用需求，进一步提升其实用性与开放生态影响力。
（地址：deepvcode.com；特别说明：DeepV Code不面向国内个人用户销售或提供直接服务）
DeepV Code由猎豹移动非程序员创作者“Vibe Coding”在业余时间开发，项目以开源协议方式发布，其核心代码完全公开可查。目前，该项目已成为猎豹移动推动“全员AI化”战略的重要生产力工具。根据用户反馈，产品在功能与体验方面已接近市场同类AI编程工具的水平。
凭借其开源特性，企业用户可以在此基础上进行二次开发与定制部署，从而有助于企业在内部构建更高可控性的开发环境，减少闭源软件依赖带来的潜在风险，有效降低因依赖闭源编程产品所带来的安全与合规风险。
赛事采用 “统一题库 + 阶梯评分” 机制：所有选手面对同一套标准化题目，可自由选择答题数量（多做多得），分值随难度递增（40分-160分），既适配新手入门，也能挑战技术大神。完成答题后，选手通过实时看板提交成果，由现场导师团即时审核打分，最终按总分排名决出名次。
这群AI Coding“驾驶技术”超群的参赛者们，究竟会谁会在有限5个小时间内脱颖而出？先来看获奖完整名单。
赛事收官之际，猎豹移动董事长兼CEO傅盛特意从其他活动现场赶来与选手互动，而14岁初中少年直接向傅盛抛出了一个 “灵魂拷问”，引发全场共鸣！
AI 让开发门槛大幅降低，人人都能通过表达思路实现开发，不再需要过多关注代码本身，但如果长期无人把控AI的使用，大家慢慢都不会写代码、只会向AI提需求，那未来AI无法替代的语言开发、底层技术开发该由谁来做？会不会出现技术开发的断代问题？
傅盛旁征博引，层层拆解了这份担忧：其实这类情况，并非AI时代特有，而是人类社会发展的常态。就像芯片设计领域，一颗芯片上有几十亿个晶体管，靠人力绘图根本不现实，如今全依赖EDA软件完成——中间件早已成为提升效率的关键，而非依赖人的直接操作。
其次，无需担忧大家不再写代码会导致技术水平整体变差，未来代码会如同如今的书法一般，褪去基础应用的属性，成为一种兴趣爱好，而人类中总会有热衷钻研的群体，愿意主动捣鼓、探索代码，这部分人群会始终坚守在代码研究的核心领域。
再者，学习的核心本就无需追求全员同质化掌握，而是要坚持因材施教，重点发掘对技术有浓厚兴趣的少数群体，为他们提供更专业的学习和探索空间，让这部分人在专业领域持续深耕、不断提升造诣。
这场跨龄、跨界的AI Native黑客松，不仅是一次科技创新思维的精彩碰撞，更是猎豹移动践行AI Native理念、深耕AI生态培育的生动实践。猎豹移动的AI Native组织变革，从来不是单纯的技术升级，而是一场从思想到组织的系统性重构：推动全员编程让AI成为员工基础素养，打造西安AI特区重构人才、岗位与工作模式，让AI如血液般融入组织的每一个细胞，重新定义组织的协同模式与生产关系。
此次打破年龄、背景边界汇聚多元AI爱好者，正是猎豹移动将内部AI Native理念向外延伸，以开放姿态链接科技创新生态、挖掘培育创新力量的具体落地。
未来，猎豹移动将继续坚定推进AI Native组织化变革，以AI为第一性原理深耕技术与产品创新，持续以开放的姿态汇聚全球科技创新力量，让AI Native理念在更多场景落地生根。我们坚信，在这场深度的组织变革与生态探索中，猎豹移动将不断释放AI创新活力，在AI原生时代的发展浪潮中稳步前行，让我们AI Native编程黑客松下一期再见。
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