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落实
《扬州市支持人工智能领域人才发展的10条举措》，
记者从市工信局获悉，
2025年度扬州市人工智能领域
高级专业人才奖励申报工作
现已正式启动。
这也是扬州首次面向
人工智能高级专业人才推出专项奖励，
以资金激励坚持引育并举，
集聚人工智能专业人才，
助力全市人工智能与软件产业高质量发展。
本次专项奖励覆盖两类人才：扬州本地企业从市外引进、以及企业自主培育的人工智能高级专业人才。奖励对象分为三类：取得人工智能训练师一级、二级证书人员；拥有数字经济（人工智能）工程副高级及以上职称人员；持有系统分析师、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师、信息系统项目管理师证书的专业技术人才。申报前提为人才在岗工作内容须与所持证书领域密切相关。
申报企业须为在扬州正常经营满1年以上的市场主体。市外引进人才要求在2025年1月1日至12月31日期间全职入职，并且与企业签订两年及以上劳动合同；自主培育人才需在2025年度取得对应职称或资格证书，劳动合同仍在有效期内。
“本次专项奖励紧扣我市人工智能产业发展实际，兼顾引才与育才。其中，企业从市外引进符合条件的高级专业人才最高可获得2万元的奖励，资金会分两年拨付；企业自主培育符合条件的高级专业人才最高可获1万元一次性奖励。”市工信局软件科负责人介绍。
申报时间方面，申请人须于10月28日前，向企业所属地工信部门提交申请表、资格证书、劳动合同、社保及个税证明等全套材料，市外引进人才还需额外提供原单位离职、社保等佐证材料。政策明确，每位人才仅可享受一次本项目奖励，同一人同一事由申报遵循就高奖励原则；引进人才若在领取首年奖励后次年离开申报企业，将停止后续奖励发放。
“政策聚焦人工智能产业急需紧缺的高级专业人才，通过真金白银的激励，真心实意的服务，健全人才引育留用全链条，持续夯实数字产业人才的根基，推动产业与人才双向集聚、深度融合，为我市人工智能产业发展赋能。” 市工信局软件科负责人表示。
此次专项奖励是扬州AI人才十条举措落地的重要抓手，通过资金激励补齐人工智能产业人才短板，推动产才深度融合，持续为扬州数字经济发展注入人才动能。
通讯员 扬工信
扬州市新闻传媒中心记者 仲伟文 陈雨蒙 宋钧维
校对 觅风
编辑 陈音知
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