招商蛇口:公司核心管理及业务骨干整体保持稳定

证券之星09-22

证券之星消息,招商蛇口(001979)09月22日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问:员工关怀是评估企业长期价值的重要维度,可贵公司2024、2025年报里员工人数和人均产出都在降,我想知道原因是什么?是技术革新、成本费用或内部管理变化?还是外部市场环境、业务需求影响?未来一年是否会延续减员趋势?可否在2026年报告里讲清人力资本、培训计划和骨干稳定性?公司会推行哪些具体举措,来提升人均产出并稳住团队人心?

招商蛇口回复:感谢您对公司人才建设与长期价值的关注。近年来,受行业周期调整、公司业务结构优化等多重因素叠加影响,公司结合业务实际开展组织结构调整,推进提质提效发展,员工规模、人均产出出现相应变动,属于正常现象。公司核心管理及业务骨干整体保持稳定。公司高度重视人力资本建设,一方面持续优化业务与组织架构,提升组织运营效率;另一方面不断完善薪酬绩效、人才培养、职业发展通道和人才交流等机制,加大核心骨干保留力度,强化内部培训体系建设,兼顾人均效能提升与团队稳定,夯实长期发展的人才基础。感谢您的宝贵建议与关注。

本文数据来源于深圳证券交易所互动易,仅供参考不构成投资建议。

责任编辑:刘浩然

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