8月31日金融一线消息,招商银行今日召开2026年中期业绩交流会。副行长、董事会秘书彭家文表示,当前招行在总分行、条线及子公司间协同成效良好,核心来自五大因素:一是协同机制设计,落地分润、双算、奖励等机制;二是考核导向,协同指标在考核体系中权重较高,覆盖总行部门、分行与子公司;三是成熟业务模式,依托投商行一体化等模式夯实协同基础;四是协同文化,长期形成主动协同的内部文化;五是组织架构保障,设立全行协同委员会,配套专职部门统筹推进协同工作。
彭家文补充,还有两项底层支撑因素:董事会与高管层对协同工作高度重视;数据系统可支撑协同效果计量,保障考核与机制落地。
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