海光信息：公司不存在2025年高管薪酬总额增长率较多的情形

证券之星07-10

证券之星消息，海光信息(688041)07月10日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问：2025年，公司高管薪酬总额增长率远超业绩增长率，请问公司的薪酬制度合理吗，是否损害了中小股东利益？

海光信息回复：尊敬的投资者，您好！公司高度重视投资者关切，公司不存在2025年高管薪酬总额增长率较多的情形。高管薪酬严格按照公司薪酬管理制度制定，经薪酬与考核委员会、董事会逐层审议确定，与公司经营业绩、岗位责任、行业水平及个人履职情况挂钩。公司将持续完善激励约束机制，确保薪酬水平与经营业绩、股东回报相匹配，切实维护全体股东利益。

本文数据来源于上海证券交易所e互动，仅供参考不构成投资建议。

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责任编辑：刘浩然

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