截至2026年6月5日收盘，金山办公（688111）报收于234.25元，较上周的238.5元下跌1.78%。本周，金山办公6月2日盘中最高价报263.76元。6月5日盘中最低价报233.8元。金山办公当前最新总市值1085.45亿元，在软件开发板块市值排名3/131，在两市A股市值排名188/5206。
本周关注点
- 公司公告汇总：金山办公向365名员工首次授予80.00万股限制性股票。
- 公司公告汇总：限制性股票授予价格为125.58元/股，分多期归属。
- 公司公告汇总：2025年年度股东会审议通过利润分配方案及激励计划等议案。
- 公司公告汇总：本次激励对象不含持股5%以上股东及实际控制人。
- 公司公告汇总：内幕信息知情人自查未发现激励计划相关内幕交易行为。
公司公告汇总
金山办公第四届董事会第八次会议于2026年6月1日召开，审议通过《关于向2026年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》，确定向365名激励对象授予80.00万股限制性股票，首次授予日为2026年6月1日。
金山办公2025年年度股东会于2026年6月1日召开，审议通过2025年度董事会工作报告、利润分配方案、续聘审计机构、日常关联交易预计、2026年限制性股票激励计划相关议案及授权董事会办理激励计划事宜等全部议案，会议表决合法有效。
北京市君合律师事务所对2025年年度股东会的召集召开程序、出席资格、表决程序及决议结果出具法律意见书，认为会议采用现场与网络投票方式，审议通过12项议案，表决程序合规，决议合法有效。
北京市君合律师事务所就2026年限制性股票激励计划首次授予事项出具法律意见书，认为公司已履行必要程序，董事会确定首次授予日为2026年6月1日，向365名激励对象授予80.00万股限制性股票，授予价格为125.58元/股，公司及激励对象均符合授予条件。
金山办公公布2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单，共计365人，获授80.00万股限制性股票，占当前股本总额的0.173%。其中高级管理人员为董事会秘书潘磊，获授0.50万股；其余364名为核心管理人员和技术骨干，合计获授79.50万股。激励对象不包括独立董事、持股5%以上股东及实际控制人及其关联人。
金山办公发布关于向2026年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的公告，确定授予日为2026年6月1日，向365名激励对象授予80.00万股，授予价格为125.58元/股。第一类激励对象27人获授17.79万股，分三期归属，比例分别为33%、33%、34%；第二类激励对象338人获授62.21万股，分两期归属，每期各50%。激励计划有效期不超过60个月。
金山办公完成对2026年限制性股票激励计划内幕信息知情人在草案披露前6个月内的股票买卖情况自查。4名核查对象在此期间存在交易行为，经核查其决策基于公开信息与市场判断，未提前知悉内幕信息，无内幕交易情形，未发现信息泄露或违规交易。
金山办公董事会薪酬与考核委员会对首次授予激励对象名单进行核查，确认名单真实，激励对象具备任职资格和激励条件，不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联人，同意向365名激励对象授予80.00万股限制性股票。
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