你的岗位被AI替代了,公司降薪裁员怎么办?最近首例AI替岗案判决,企业需赔26万元。 这是浙江杭州市中院发布的一起AI替岗典型案例。35岁的周先生在一家金融科技企业担任AI大模型质检主管,去年公司提出要将他从主管调到普通运营岗位,原先2.5万元的月薪降为1.5万元。协商不成后,公司直接通知他解除劳动合同。公司给出的原因,是他的工作被AI替代了。 于是,周先生提起劳动仲裁,法院一审、二审,均支持...
网页链接你的岗位被AI替代了,公司降薪裁员怎么办?最近首例AI替岗案判决,企业需赔26万元。 这是浙江杭州市中院发布的一起AI替岗典型案例。35岁的周先生在一家金融科技企业担任AI大模型质检主管,去年公司提出要将他从主管调到普通运营岗位,原先2.5万元的月薪降为1.5万元。协商不成后,公司直接通知他解除劳动合同。公司给出的原因,是他的工作被AI替代了。 于是,周先生提起劳动仲裁,法院一审、二审,均支持...
网页链接
精彩评论