截至2026年4月30日收盘，中国卫通（601698）报收于36.67元，较上周的36.09元上涨1.61%。本周，中国卫通4月27日盘中最高价报37.58元。4月29日盘中最低价报34.82元。中国卫通当前最新总市值1549.08亿元，在航天装备板块市值排名1/9，在两市A股市值排名115/5200。
本周关注点
- 股本股东变化：截至2026年3月31日股东户数达33.92万户，较上年末增长35.74%
- 业绩披露要点：2026年一季度归母净利润2684.15万元，同比下降61.9%
- 公司公告汇总：中国卫通制定董高薪酬管理办法，绩效薪酬占比原则上不低于50%
股本股东变化
截至2026年3月31日，中国卫通股东户数为33.92万户，较2025年12月31日增加8.93万户，增幅达35.74%。户均持股数量由上期的1.16万股增至1.25万股，户均持股市值为41.09万元。
业绩披露要点
中国卫通2026年一季报显示，一季度主营收入5.42亿元，同比增长0.71%；归母净利润2684.15万元，同比下降61.9%；扣非净利润2623.4万元，同比下降62.46%。公司负债率为9.45%，投资收益为-917.54万元，财务费用为-2844.96万元，毛利率为19.04%。
公司公告汇总
中国卫通集团股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理办法，明确薪酬管理遵循公平、责权利统一、长远发展、激励约束并重原则。董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬发放与考核挂钩，绩效薪酬根据年度绩效评价结果确定，超额发放需追索扣回。公司发生财务造假等情形时，将追回相关人员已发绩效薪酬和中长期激励收入。
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