截至2026年4月30日收盘，联德股份（605060）报收于58.54元，较上周的58.16元上涨0.65%。本周，联德股份4月28日盘中最高价报62.3元。4月29日盘中最低价报56.33元。联德股份当前最新总市值140.84亿元，在通用设备板块市值排名35/218，在两市A股市值排名1488/5200。
本周关注点
- 股本股东变化：股东户数较上期减少31.38%，户均持股显著上升。
- 业绩披露要点：2026年一季度归母净利润同比增长35.07%。
- 公司公告汇总：因激励对象离职，公司拟回购注销1.00万股限制性股票。
股本股东变化
股东户数变动截至2026年3月31日，公司股东户数为1.53万户，较2月28日减少6985.0户，减幅为31.38%。户均持股数量由上期的1.08万股增至1.58万股，户均持股市值为78.52万元。
业绩披露要点
财务报告联德股份2026年一季报显示，一季度公司主营收入3.37亿元，同比上升22.42%；归母净利润6234.78万元，同比上升35.07%；扣非净利润6075.56万元，同比上升36.17%；负债率16.71%，投资收益-24.57万元，财务费用466.21万元，毛利率37.08%。
公司公告汇总
联德股份关于回购注销2025年限制性股票激励计划部分限制性股票的公告公司于2026年4月27日召开第三届董事会第十七次会议，审议通过回购注销1名离职激励对象持有的1.00万股限制性股票，回购价格为9.92元/股，资金来源为公司自有资金。本次回购无需提交股东大会审议，完成后公司总股本将减少至240,582,000股，股权分布仍具备上市条件。
联德股份关于回购注销部分限制性股票通知债权人的公告因上述回购事项，公司注册资本将由24,059.2万元减少至24,058.2万元，股本总数相应减少。公司已于2026年4月28日发布债权人公告，债权人可在规定期限内申报债权。
联德股份董事会薪酬与考核委员会实施细则（2026年4月）委员会由三名董事组成，其中独立董事占二分之一以上，主任委员由独立董事担任，负责制定和审查董事及高管薪酬政策、股权激励计划等，并向董事会提出建议。
联德股份股东会议事规则（2026年4月）明确股东会的召集、提案、通知、召开及表决程序。年度和临时会议均可召开，董事会、独立董事、审计委员会及符合条件股东可提议临时会议，决议需合法合规并由律师出具法律意见。
联德股份内幕信息知情人登记管理制度（2026年4月）规定内幕信息在披露前的登记备案、流转审批、保密责任及追责机制。董事长为第一责任人，董事会秘书负责登记报送，信息披露后5个交易日内向交易所报送知情人档案。
联德股份董事会提名委员会实施细则（2026年4月）委员会由三名董事组成，其中独立董事占二分之一以上，负责拟定董事及高管的选择标准与程序，对人选进行遴选审核并提出建议。
联德股份内部审计制度（2026年4月）审计部在董事会审计委员会领导下独立开展工作，对公司内部机构、控股子公司及相关业务环节进行审计监督，每年提交内部控制评价报告，重点审计对外投资、关联交易等事项。
联德股份董事会议事规则（2026年4月）董事会每年至少召开两次定期会议，会议分为定期与临时会议，需有过半数董事出席方可举行。决议须经全体董事过半数通过，担保事项还需出席会议三分之二以上董事同意。
联德股份信息披露管理制度（2026年4月）制度依据相关法律法规制定，确保信息披露真实、准确、完整、及时、公平。披露内容包括定期报告、临时报告等，重大事件需立即披露，董事会秘书负责组织协调。
联德股份对外投资管理制度（2026年4月）规范对外投资活动，明确短期与长期投资分类，重大投资项目需可行性研究，并由董事会或股东会审议批准，实行投资预算管理，财务部门负责会计核算。
联德股份独立董事专门会议实施细则（2026年4月）会议由过半数独立董事推举召集人，须三分之二以上独立董事出席方可举行，可采用现场或通讯方式。关联交易等事项须经全体独立董事过半数同意后提交董事会。
联德股份关联交易决策制度（2026年4月）明确关联人及关联交易认定标准，遵循公平、公允原则，由审计委员会负责日常管理，根据金额和性质分别由总经理、董事会或股东大会审议，实行回避表决机制。
联德股份对外担保管理制度（2026年4月）对外担保需经董事会或股东会批准，财务部门负责审核管理，证券事务部负责合规复核与信息披露，要求被担保方提供反担保，并设定准入条件与禁止情形。
联德股份独立董事工作制度（2026年4月）独立董事人数不少于三人，至少一名为会计专业人士，在专门委员会中发挥主导作用，任期不超过六年，需保持独立性，享有特别职权并履行年度述职义务。
联德股份公司章程（2026年4月）公司注册资本为24,058.2万元，总股本24,058.2万股，均为普通股。章程规定股东权利义务、三会职权、高管聘任、财务会计、利润分配政策、股份回购与转让、对外担保决策程序等内容。
联德股份董事、高级管理人员离职管理制度（2026年4月）董事辞职需提交书面报告，公司应在2个交易日内披露。在董事会成员不足法定人数时，原董事需继续履职至补选完成，离职人员须5个工作日内移交文件，离职后2年内负有忠实与保密义务。
联德股份信息披露暂缓与豁免管理制度（2026年4月）涉及国家秘密或商业秘密的信息在符合条件时可暂缓或豁免披露，需履行内部审批流程并登记存档，风险消除后应及时披露，并定期向监管机构报送材料。
联德股份董事会战略委员会实施细则（2026年4月）委员会由三名董事组成，至少一名独立董事，主任委员由董事长担任，负责研究公司长期发展战略、重大投资融资方案等并提出建议，定期会议每年一次，决议需全体委员过半数通过。
以上内容为证券之星据公开信息整理，由AI算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。
精彩评论