截至2026年4月17日收盘,维远股份(600955)报收于19.27元,较上周的17.92元上涨7.53%。本周,维远股份4月17日盘中最高价报19.69元。4月13日盘中最低价报17.77元。维远股份当前最新总市值105.98亿元,在化学原料板块市值排名20/57,在两市A股市值排名1936/5198。
本周关注点
- 来自业绩披露要点:维远股份2025年归母净利润-9.92亿元,同比下降1852.22%。
- 来自股本股东变化:截至2026年3月31日股东户数为3.58万户,较上年末增加4.07%。
- 来自公司公告汇总:维远股份更正2026年一季度扣非净利润预告为11,500万元到12,500万元。
股本股东变化
股东户数变动截至2026年3月31日,维远股份股东户数为3.58万户,较2025年12月31日增加1401户,增幅4.07%。户均持股数量由1.6万股下降至1.54万股,户均持股市值为26.62万元。
业绩披露要点
财务报告维远股份2025年主营收入87.68亿元,同比下降7.91%;归母净利润-9.92亿元,同比下降1852.22%;扣非净利润-9.35亿元,同比下降2162.62%。2025年第四季度单季主营收入20.16亿元,同比下降12.66%;单季归母净利润-8.12亿元,同比下降2496.33%;单季扣非净利润-7.59亿元,同比下降2168.15%。负债率35.93%,毛利率-1.5%,财务费用9696.37万元,投资收益104.53万元。
公司公告汇总
利华益维远化学股份有限公司2025年度独立董事述职报告-刘兴华独立董事刘兴华就2025年度履职情况提交述职报告,涵盖个人基本情况、独立性说明、出席会议情况及现场考察等内容。重点涉及关联交易审议、对外担保及资金占用、募集资金使用、董事聘任、业绩预告、会计师事务所续聘、利润分配、承诺履行、信息披露、内部控制及董事会专门委员会运作等事项。报告期内无须独立董事单独提议事项。
利华益维远化学股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度公司制定董事和高级管理人员薪酬管理制度,适用于在公司领取薪酬的董事(含独立董事)及高级管理人员。薪酬管理遵循岗位价值、市场竞争力、绩效挂钩、长短激励结合等原则。董事会薪酬与考核委员会负责政策拟定与考核。独立董事津贴由股东会审议确定,内部董事按任职岗位领取薪酬。高级管理人员薪酬由基本年薪和绩效年薪构成,基本年薪按月发放,绩效年薪根据年度考核结果确定,考核等级分为A至G级,对应不同系数。兼任多职不重复领薪。公司有权对存在重大失职、违规等行为的人员不予发放或追回绩效薪酬。薪酬体系根据行业水平、通胀、公司盈利等因素适时调整。
利华益维远化学股份有限公司2025年度独立董事述职报告-巴树青独立董事巴树青2025年度出席全部董事会和股东大会,参与审计委员会、提名委员会及薪酬与考核委员会工作,对关联交易、对外担保、募集资金使用、董事聘任、利润分配、信息披露等事项发表独立意见。公司未发生资金占用、对外担保、业绩快报修正等情况。续聘信永中和会计师事务所为审计机构,内部控制体系运行良好,公司治理制度进一步完善。
利华益维远化学股份有限公司2025年度独立董事述职报告-殷鹏刚独立董事殷鹏刚2025年度勤勉履职,出席董事会、股东会及专门委员会会议,对关联交易、聘任会计师事务所、利润分配等事项发表独立意见,未发现损害公司及股东利益的情形。公司治理结构完善,信息披露合规,内部控制运行良好。
关于利华益维远化学股份有限公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况的专项说明信永中和会计师事务所对公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况进行专项审计。审计结果显示,公司编制的汇总表与其财务报表相关内容在所有重大方面未发现不一致。上市公司与子公司之间存在其他关联资金往来,期初及期末余额均为0.43万元,属非经营性往来。未发现控股股东、实际控制人及其他关联方对公司构成非经营性资金占用。
利华益维远化学股份有限公司2025年度内控审计报告信永中和会计师事务所对公司截至2025年12月31日的财务报告内部控制有效性进行审计。依据《企业内部控制审计指引》,审计结果显示公司在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。董事会负责建立健全并有效实施内部控制,注册会计师责任是对内部控制有效性发表审计意见。
利华益维远化学股份有限公司2026年第一季度业绩预告更正补充公告公司对2026年第一季度业绩预告进行更正,原预计扣除非经常性损益的净利润为11,500元到12,500万元,现更正为11,500万元到12,500万元,与上年同期相比将实现扭亏为盈。除上述更正外,原公告其他内容不变。公司对由此带来的不便表示歉意,并将加强信息披露审核。
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