截至2026年4月17日收盘，地素时尚(603587)报收于12.54元，上涨1.79%，换手率0.8%，成交量3.81万手，成交额4752.91万元。
当日关注点
- 来自【交易信息汇总】：4月17日主力资金净流出16.48万元，游资资金净流入259.49万元。
- 来自【股本股东变化】：截至2026年3月31日，公司股东户数环比下降5.53%至1.71万户，户均持股增至2.78万股。
- 来自【业绩披露要点】：地素时尚2025年归母净利润同比下降14.2%，但第四季度扣非净利润同比大增231.91%。
- 来自【公司公告汇总】：公司拟每10股派发现金股利4.00元（含税），现金分红与回购金额合计占净利润比例达97.13%。
交易信息汇总
4月17日主力资金净流出16.48万元，占总成交额0.35%；游资资金净流入259.49万元，占总成交额5.46%；散户资金净流出243.01万元，占总成交额5.11%。
股本股东变化
股东户数变动
截至2026年3月31日，公司股东户数为1.71万户，较2025年12月31日减少999户，减幅5.53%；户均持股数量由上期的2.62万股上升至2.78万股，户均持股市值为33.84万元。
业绩披露要点
财务报告
地素时尚2025年实现主营收入21.36亿元，同比下降3.72%；归母净利润2.6亿元，同比下降14.2%；扣非净利润2.32亿元，同比下降7.42%。2025年第四季度单季度主营收入5.91亿元，同比下降2.39%；单季度归母净利润2441.63万元，同比下降0.43%；单季度扣非净利润4085.29万元，同比上升231.91%。公司负债率为15.57%，投资收益为-123.24万元，财务费用为-3220.78万元，毛利率为74.91%。
公司公告汇总
地素时尚2025年年度报告摘要
公司2025年实现营业收入2,136,175,523.37元，同比下降3.72%；归属于上市公司股东的净利润为260,423,803.93元，同比下降14.20%；扣除非经常性损益后的净利润为231,972,157.98元，同比下降7.42%。经营活动产生的现金流量净额为485,267,398.02元，同比增长21.43%。加权平均净资产收益率为7.15%，基本每股收益为0.56元/股。公司拟每10股派发现金股利4.00元（含税），合计拟派发现金红利185,750,458.80元（含税），占2025年度归母净利润的71.33%；现金分红和回购金额合计占净利润比例为97.13%。
地素时尚2025年度利润分配预案的公告
公司拟向全体股东每10股派发现金股利4.00元（含税），以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣除回购专用证券账户股份数为基数，合计拟派发现金红利185,750,458.80元（含税）。2025年度现金分红与回购金额合计占归母净利润的97.13%。该预案尚需提交股东会审议。
地素时尚董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年员工持股计划相关事项的核查意见
董事会薪酬与考核委员会认为公司具备实施员工持股计划的条件，计划制定程序合法有效，内容符合法律法规及公司章程规定，持有人资格合法有效，不存在损害公司及股东利益或强制员工参与的情形。同意将该计划提交董事会审议，关联董事需回避表决。
地素时尚第五届董事会第五次会议决议公告
公司于2026年4月17日召开第五届董事会第五次会议，审议通过《公司2025年年度报告及其摘要》《2025年度董事会工作报告》《2025年度财务决算报告》《2025年度利润分配预案》等议案。2025年度拟每10股派发现金红利4.00元（含税），合计派发现金红利185,750,458.80元，现金分红与回购金额合计占净利润的97.13%。会议还审议通过续聘立信会计师事务所为2026年度审计机构、使用闲置自有资金进行现金管理、续签房屋租赁关联交易、2026年员工持股计划草案及管理办法等事项，并提请召开2025年年度股东会。
地素时尚关于召开2025年年度股东会的通知
公司将于2026年6月16日召开2025年年度股东会，采用现场投票与网络投票相结合的方式，网络投票通过上海证券交易所系统进行。会议将审议2025年年度报告、董事会工作报告、财务决算报告、董事及独立董事薪酬议案、续聘会计师事务所、2025年度利润分配预案、修订公司议事规则、2026年员工持股计划及相关授权等议案。股权登记日为2026年6月9日，A股股东可参会。部分议案涉及中小投资者单独计票及关联股东回避表决。
地素时尚2025年度独立董事述职报告（李平）
独立董事李平自2025年5月28日起任第五届董事会独立董事，期间出席全部3次董事会和5次审计委员会会议，未出席股东会。履职期间对关联交易、定期报告、财务总监聘任、高管薪酬、利润分配、股份回购等事项发表独立意见，认为公司决策程序合法合规，未发现损害股东利益情形。公司为独立董事履职提供了必要支持。
地素时尚2025年度独立董事述职报告（李海波）
独立董事李海波在2025年任职期间勤勉履职，出席董事会、股东会及专门委员会会议，对关联交易、定期报告、聘任会计师事务所、董事高管薪酬、利润分配、股权激励等事项发表独立意见，积极与审计机构及中小股东沟通，保障公司规范运作和全体股东利益。其已于2025年5月28日换届离任。
地素时尚董事会专门委员会议事规则（2026年4月修订）
公司董事会审议通过《董事会专门委员会议事规则》（2026年4月修订），明确审计委员会、战略发展委员会、薪酬与考核委员会及提名委员会的职责权限、人员组成、会议召开与表决程序等内容。各委员会分别负责财务审计监督、战略规划研究、高管薪酬考核及董事和高管候选人推荐等工作，规则自董事会审议通过之日起生效。
地素时尚2025年度独立董事述职报告（张纯）
独立董事张纯在2025年任职期间严格依照法律法规和公司章程履职，出席董事会、股东会及专门委员会会议，对关联交易、定期报告、内部控制、董事高管提名、薪酬、利润分配、股权激励等事项发表意见。认为公司运作规范，决策程序合法，未发现损害股东利益情形。其已于2025年5月28日离任。
地素时尚内幕信息知情人登记管理制度（2026年4月修订）
公司制定内幕信息知情人登记管理制度，明确内幕信息及知情人范围，实行一事一登记，详细记录知情人信息及知悉情况，并要求在内幕信息依法公开披露后5个交易日内报送上交所。董事会为管理机构，董事长为主要责任人，董事会秘书负责登记报送工作。制度适用于公司及下属公司，涵盖重大事项进程备忘录的制作与保管、保密要求及责任追究等内容。
地素时尚股东会议事规则（2026年4月修订）
公司制定股东会议事规则，明确股东会的召集、提案、通知、召开及表决等程序。股东会为公司权力机构，行使选举董事、审议财务报告、利润分配、增减注册资本、修改公司章程等职权。股东会分为年度和临时会议，董事会、独立董事、审计委员会及符合条件的股东可提议召开临时会议。会议召集、提案提交、通知公告等流程均有明确规定，并要求律师对会议合法性出具法律意见。
地素时尚2025年度独立董事述职报告（石维磊）
独立董事石维磊在2025年度出席董事会4次、股东会1次，出席各专门委员会会议共计11次，对所有议案均投赞成票。重点关注关联交易、定期报告、聘任会计师事务所、董事及高管聘任、薪酬、现金分红、股份回购、股权激励等事项，认为相关事项均符合法律法规及公司章程规定，未发现损害公司及股东利益的情形。与内部审计机构、会计师事务所及中小股东保持沟通，对公司经营情况进行现场考察，公司积极配合独立董事履职。
地素时尚2025年度独立董事述职报告（范征）
独立董事范征自2025年5月28日起任第五届董事会独立董事，期间出席全部董事会和专门委员会会议，无缺席或委托情况。履职过程中对关联交易、定期报告、高管聘任、薪酬制度、利润分配、股份回购等事项进行审议与监督，认为公司运作合法合规，未发现损害股东利益行为。对各项议案均表示赞成，无异议或反对情况，并将持续履行独立董事职责。
地素时尚募集资金管理制度（2026年4月修订）
公司制定募集资金管理制度，明确募集资金须存放于专户，实行三方监管协议，确保专款专用。募集资金使用应符合国家产业政策，原则上用于主营业务，禁止用于财务性投资或被关联人占用。闲置资金可进行现金管理或补充流动资金，但需履行相应程序。超募资金使用需经董事会和股东会审议。募投项目变更、节余资金使用等事项需按规定披露。公司需定期核查募集资金存放与使用情况，并接受保荐机构和会计师事务所监督。
地素时尚2026年员工持股计划管理办法
公司制定2026年员工持股计划管理办法，计划存续期不超过48个月，股票来源为公司回购股份，拟持有不超过832.6640万股，占公司总股本的1.76%。资金来源于员工合法薪酬及自筹资金，购买价格为6.25元/股。锁定期12个月，分三期归属，归属条件与公司2026年至2028年业绩考核挂钩，需满足营业收入或扣非净利润增长率分别不低于10%、20%、30%。持有人范围包括董事、高管及核心技术骨干。
地素时尚董事、高级管理人员薪酬制度（2026年4月）
公司制定董事、高级管理人员薪酬制度，明确薪酬管理原则、构成及发放方式。非独立董事及高级管理人员按岗位领取薪酬，不另发董事津贴；独立董事享有固定年度津贴，不参与绩效考核。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与考核委员会负责制定考核标准及薪酬方案，董事会和股东会分别审批高级管理人员和董事薪酬方案。公司建立绩效薪酬递延支付、止付追索机制，在财务造假等情形下可追回已发薪酬。
地素时尚内部审计制度（2026年4月修订）
公司于2026年4月修订《内部审计制度》，明确内部审计部门对董事会负责，向审计委员会报告工作，重点审计内部控制、财务信息、重大经济活动等事项。要求至少每季度向审计委员会报告审计情况，每年提交内部控制评价报告，并配合外部审计。加强对募集资金使用、关联交易、对外担保等重大事项的监督，强化内部审计质量控制与信息披露。
地素时尚2025年度内部控制审计报告-信会师报字[2026]第ZA10465号
立信会计师事务所对地素时尚2025年12月31日的财务报告内部控制有效性进行审计，依据《企业内部控制审计指引》及相关执业准则，认为公司在该日所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。同时声明内部控制存在固有局限性，未来有效性存在一定风险。
关于地素时尚非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表的专项审计报告-信会师报字[2026]第ZA10466号
立信会计师事务所对公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况出具专项审计报告。经审计，公司管理层编制的汇总表与已审计财务报表相关内容在重大方面不存在不一致。截至2025年末，公司与其他关联方的资金往来主要为非经营性往来，涉及子公司及其他应收款科目，未发现现控股股东、实际控制人及其附属企业存在非经营性资金占用情况。该报告已于2026年4月17日由董事会批准。
上海市锦天城律师事务所关于地素时尚股份有限公司实施2026年员工持股计划的法律意见书
公司拟实施2026年员工持股计划，参加对象为公司董事、高级管理人员及核心技术（业务）骨干，不超过30人。资金来源为员工合法薪酬及自筹资金，股票来源为公司回购专用账户持有的A股普通股股票，通过非交易过户方式受让，合计不超过832.6640万股，占公司总股本的1.76%。员工持股计划存续期不超过48个月，锁定期届满后按归属安排管理。该计划已履行职工代表大会审议、董事会审议等程序，尚需提交股东大会审议，并按规定披露相关信息。
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