秀强股份（300160）发布《董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月）》，4月16日股价上涨1.85%

截至2026年4月16日收盘，秀强股份（300160）报收于5.5元，较前一交易日上涨1.85%，最新总市值为42.51亿元。该股当日开盘5.39元，最高5.52元，最低5.38元，成交额达4918.59万元，换手率为1.18%。

近日，江苏秀强玻璃工艺股份有限公司发布《董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月）》。公告显示，该制度明确董事、高级管理人员薪酬管理原则、薪酬构成、考核与发放机制及追索止付等内容。制度强调薪酬与公司效益、个人绩效挂钩，坚持公平、公开、公正原则。独立董事、外部董事津贴由股东会审议确定，按季度发放。高级管理人员薪酬由基本年薪、效益年薪和中长期激励组成，绩效占比原则上不低于50%。公司业绩亏损或扩大时，若效益年薪未相应下降，需披露原因。薪酬发放实行绩效评价后支付机制，存在违规行为的可降薪或追回已发薪酬。

最新公告列表

• 《独立董事2025年度述职报告（张才文）》

• 《独立董事2025年度述职报告（陶晓慧）》

• 《独立董事2025年度述职报告（麦耀华）》

• 《关于召开2025年度网上业绩说明会的通知》

• 《2025年度环境、社会及管治（ESG）报告》

• 《光大证券股份有限公司关于江苏秀强玻璃工艺股份有限公司2025年度内部控制评价报告的核查意见》

• 《德皓内字[2026]00000041号- 2025年度内部控制审计报告》

• 《2025年度内部控制评价报告》

• 《董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月）》

• 《关于2025年度计提信用减值损失和资产减值损失的公告》

• 《关于召开2025年年度股东会的通知》

• 《关于董事、高级管理人员2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案的公告》

• 《第五届董事会第二十六次会议决议公告》

• 《2025年度财务决算报告》

• 《关于2025年度利润分配预案的公告》

• 《董事会关于募集资金2025年度存放、管理与使用情况的专项报告》

• 《光大证券股份有限公司关于江苏秀强玻璃工艺股份有限公司2025年度募集资金存放、管理与使用情况的专项核查意见》

• 《德皓核字[2026]00000917号- 2025年度募集资金存放、管理与使用情况鉴证报告》

• 《董事会审计委员会对会计师事务所2025年度履职情况评估报告及履行监督职责情况的报告》

• 《德皓核字[2026]00000916号-2025年度控股股东及其他关联方资金占用情况的专项说明》

• 《2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表》

• 《董事会关于独立董事独立性自查情况的专项意见》

• 《2025年年度审计报告》

• 《2025年年度报告》

• 《2025年年度报告摘要》

以上内容为证券之星据公开信息整理，由AI算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。