3月31日金融一线消息,浙商银行今日召开2025年度业绩说明会,董事长陈海强表示,一流的商业银行必然需要一流的人才队伍,高质量的发展必然需要长周期的人才培养规划。陈海强指出,浙商银行将坚持“人才强行”战略,通过三大举措构建长周期人才培养体系: 一是坚持以内生培养为主。未来原则上70%-80%的干部内生培养,也不放弃专业化人才的引进。 二是坚持以大学生培养为主。针对青年人才储备,陈海强宣布:...
网页链接3月31日金融一线消息,浙商银行今日召开2025年度业绩说明会,董事长陈海强表示,一流的商业银行必然需要一流的人才队伍,高质量的发展必然需要长周期的人才培养规划。陈海强指出,浙商银行将坚持“人才强行”战略,通过三大举措构建长周期人才培养体系: 一是坚持以内生培养为主。未来原则上70%-80%的干部内生培养,也不放弃专业化人才的引进。 二是坚持以大学生培养为主。针对青年人才储备,陈海强宣布:...
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