截至2026年2月27日收盘，横店影视（603103）报收于26.37元，较上周的34.9元下跌24.44%。本周，横店影视2月24日盘中最高价报31.41元。2月27日盘中最低价报25.94元。本周无涨停收盘情况，共计2次跌停收盘。横店影视当前最新总市值167.24亿元，在影视院线板块市值排名5/19，在两市A股市值排名1338/5189。
本周关注点
- 来自交易信息汇总：横店影视近5个交易日内第5次登上龙虎榜。
- 来自股本股东变化：截至2026年1月31日股东户数环比增幅达22.46%。
- 来自业绩披露要点：2025年归母净利润同比上升265.2%。
- 来自公司公告汇总：公司拟定2025年度不进行利润分配。
交易信息汇总
横店影视（603103）因日收盘价格跌幅偏离值达到7%，于2026年2月24日、25日连续两日登上沪深交易所龙虎榜。此次为近5个交易日内第5次上榜。
股本股东变化
截至2026年1月31日，横店影视股东户数为1.99万户，较1月20日增加3648.0户，增幅22.46%。户均持股数量由3.9万股降至3.19万股，户均持股市值为81.3万元。
业绩披露要点
横店影视2025年主营收入22.98亿元，同比上升16.55%；归母净利润1.59亿元，同比上升265.2%；扣非净利润8472.12万元，同比上升137.93%。2025年第四季度单季度主营收入4.03亿元，同比上升13.23%；单季度归母净利润-4678.8万元，同比上升58.87%。全年经营活动现金流净额7.96亿元，同比增长69.81%。资产负债率为66.97%，毛利率14.84%。
公司公告汇总
横店影视于2026年2月24日、25日连续两个交易日收盘价格跌幅偏离值累计超20%，构成股票交易异常波动。公司确认无应披露未披露事项，经营正常，董监高及控股股东无股票买卖行为。
公司2025年年度报告显示，营业收入2,297,659,864.75元，同比增长16.55%；归母净利润159,212,918.33元，实现扭亏为盈；扣非净利润84,721,224.09元。基本每股收益0.25元，加权平均净资产收益率12.84%。总资产3,748,879,078.83元，同比下降7.46%；归母净资产1,238,106,416.99元，同比增长6.03%。2025年度不进行利润分配，亦不进行资本公积转增股本。
因合并报表未分配利润为负，且已实施前三季度现金分红88,788,000.00元，公司拟定2025年度不进行利润分配，该预案尚需提交股东大会审议。
第四届董事会第十一次会议审议通过《2025年年度报告》、财务决算报告、利润分配预案、续聘立信会计师事务所、2026年度日常关联交易预计、闲置自有资金现金管理、2026年度投资计划及董事高管薪酬制度等议案，并决定召开2025年年度股东会。
2025年年度股东会定于2026年3月24日召开，采用现场与网络投票结合方式，股权登记日为2026年3月19日。会议将审议年度报告、财务决算、利润分配预案、续聘审计机构、资金管理及薪酬制度等议案，部分议案对中小投资者单独计票。
公司预计2026年度与横店控股及其下属企业等关联方发生日常关联交易总额3,050.00万元，涵盖购买服务与产品、租赁、销售电影券及广告等，定价遵循市场化原则，不影响独立性，无需提交股东大会审议。
董事会审计委员会对立信会计师事务所2025年度履职情况进行监督，认为其具备独立性与专业能力，审计过程规范，结论客观公允。
公司拟续聘立信会计师事务所为2026年度财务及内控审计机构，聘期一年。该所具备证券服务资格，2025年度审计收费135万元（财务审计105万元，内控审计30万元），2026年费用以协议为准，议案尚需股东大会审议。
公司对立信会计师事务所2025年度审计履职评估认为，其团队专业、独立，沟通充分，质量复核完善，履职情况良好。
董事会审计委员会2025年度召开5次会议，审议定期报告、利润分配、续聘审计机构、变更财务负责人等事项，认为财务报告真实准确完整，内控体系健全有效，协调各方保障审计高效推进。
董事会对独立董事姚明龙、蒋岳祥、张爱珠2025年度独立性进行自查，确认其未在公司及主要股东单位兼任其他职务，与公司无影响独立性的利害关系，符合独立性要求。
立信会计师事务所对公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来出具专项报告，确认公司与控股股东间为经营性往来，与子公司间非经营性往来属正常经营周转，汇总表与财报无重大不一致。
公司拟使用不超过20,000万元闲置自有资金进行现金管理，投资期限不超过12个月、风险等级R1或R2的银行理财产品，受托方为大型商业银行，与公司无关联。额度内可滚动使用，单家银行不超10%，单产品不超10,000万元，需提交股东大会审议。
公司制定《董事及高级管理人员薪酬管理制度》，明确独立董事实行固定津贴，非独立董事与高管薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，薪酬与考核挂钩，亏损时须说明合理性，存在财务造假将追回绩效薪酬。
公司2025年内控评价报告显示，截至2025年12月31日，不存在财务报告与非财务报告内部控制重大缺陷，内控体系在所有重大方面有效，资产与营收纳入评价比例均为100%。
立信会计师事务所对公司2025年度财务报告内部控制审计后认为，公司按照相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制，未发现重大缺陷。
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