中证网讯(王珞)首创证券近期开展公司人才培养的总结工作。首创证券人才队伍建设始终坚持党管干部、党管人才原则,以满足公司快速发展对应的人才需求为基本出发点,持续优化公司人才管理体系,即“三计划、一机制”——暑期实习生计划、应届毕业生导师制计划和后备人才管理计划,以及考核奖励机制,大力引入优秀人才并重点培养,通过人才选拔认可机制实现员工岗位和职级的动态管理,为所有员工提供平等的发展机会。充实培训...
网页链接中证网讯(王珞)首创证券近期开展公司人才培养的总结工作。首创证券人才队伍建设始终坚持党管干部、党管人才原则,以满足公司快速发展对应的人才需求为基本出发点,持续优化公司人才管理体系,即“三计划、一机制”——暑期实习生计划、应届毕业生导师制计划和后备人才管理计划,以及考核奖励机制,大力引入优秀人才并重点培养,通过人才选拔认可机制实现员工岗位和职级的动态管理,为所有员工提供平等的发展机会。充实培训...
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