9月22日，百融智能-W（06608.HK）发布公告称，董事会已根据2024年股份计划，拟于2026年9月22日向公司创始人、执行董事兼董事会主席及行政总裁张韶峰先生有条件授出24,395,000份股份奖励，每份奖励对应认购1股B类股份，占授出当日已发行B类股份总数约6.58%。该议案尚待承授人接纳及公司股东特别大会批准后方可生效。
本次股份奖励无须支付发行/购买价，归属期自授出日期起计6个月至4周年期满前，分五批归属，并设置与市值挂钩的业绩目标： 1）首批8,871,959份股份奖励将在公司算术平均市值于归属期内任意连续15个交易日达到或超过60亿港元时归属； 2）第二批4,435,980份在市值达到或超过70亿港元时归属； 3）第三批4,435,980份在市值达到或超过80亿港元时归属； 4）第四批4,435,980份在市值达到或超过90亿港元时归属； 5）第五批2,215,101份在市值于归属期内任意连续183个交易日达到或超过100亿港元时归属。
张韶峰获授股份在各批次归属后将设24个月禁售期。若出现董事会或计划管理人认定的特定情形，未归属奖励可立即失效，已归属股份亦可能被收回。公告称，集团未就本次奖励向张先生提供任何财务资助。
鉴于本次授出将导致过去12个月内向张韶峰先生授出的已发行及将予发行B类股份合计超出已发行B类股份1%及0.1%的相关阈值，根据上市规则第17.03D(1)、17.04(3)及17.04(4)条，有关授出须获股东特别大会批准。张韶峰及其联繫人将放弃在相关决议案上的投票权。
此外，董事会同日批准，当受限制股份单位（RSU）计划现有5%限额在预计的2026年10月悉数动用后，将即时把限额更新为再次以已发行股份总数5%为上限，未来如需进一步更新，仍须董事会批准。
截至公告日，根据计划授权限额，扣除本次拟授出的股份后，可供未来授出的B类股份为437,996股；在服务提供者分项限额下，仍可授出437,996股。
公司表示，本次激励旨在肯定张韶峰对AI战略升级及业务拓展的贡献，并通过市值目标将其利益与股东价值直接挂钩。
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