紫金矿业集团股份有限公司(02899)8月21日公告称,因已完成2025年度及2026年中期A股权益分派,公司2026年员工持股计划的受让价格由19.36元/股调整为18.56元/股。此次调整符合《上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号——规范运作》及公司《2026年员工持股计划(草案)》等相关规定。
本次价格调整已完成以下程序: 1. 2026年5月7日,公司召开第九届二次职工(会员)代表大会征求员工意见。 2. 2026年5月8日,第九届董事会提名与薪酬委员会第四次会议审议通过相关议案,并确认不存在强制员工参与情形。 3. 2026年5月8日,第九届董事会2026年第6次临时会议审议通过上述议案并提请股东大会授权。 4. 2026年6月5日,2025年年度股东大会审议通过相关议案并授权董事会办理员工持股计划事宜。 5. 2026年8月21日,第九届董事会提名与薪酬委员会第六次会议审议通过调整方案。 6. 2026年8月21日,第九届董事会第四次会议审议通过受让价格调整议案,关联董事已回避表决。
根据公司此前披露: • 2026年6月26日,紫金矿业完成2025年年度A股权益分派,以20,524,318,548股为基数,每股派现0.38元(含税)。 • 2026年8月21日,公司完成2026年中期A股权益分派,以20,524,318,548股为基数,每股派现0.42元(含税)。
福建至理律师事务所出具的法律意见书确认,本次调整已履行必要的决策及审批程序,符合法律法规和公司制度的相关要求。
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