锅圈食品（上海）股份有限公司（02517）9月10日公告，根据2026年H股股权激励计划，董事会当日向126名员工参与者授出合计90,486,712股H股激励股份，须待获选参与者接纳后方可生效。激励股份占比数据未在公告中披露。
本次激励的主要对象及数量包括：执行董事罗娜2,538,000股，职工董事郑敏2,538,000股；与董事相关的关系人合计授出3,818,183股；其余119名集团员工（与公司无关连关系）共获81,592,529股。
激励股份的购买价按岗位分级设定：副总裁级每股人民币1.0元，总监级0.8元，经理级0.6元，主管及专员级0.4元。承授人在接纳授予时无需支付对价。授予当日公司H股收市价为1.635港元。
股份将分四期各25%归属，归属条件与核心经营利润挂钩： • 第一期：授予日满一周年时，公司2026年度核心经营利润不少于人民币6亿元； • 第二期：授予日满二周年时，2027年度核心经营利润不少于人民币7亿元； • 第三期：授予日满三周年时，2028年度核心经营利润不少于人民币8亿元； • 第四期：授予日满四周年时，2029年度核心经营利润不少于人民币10亿元。
集团业绩目标可通过“授予当年至归属前一年累计达标”或“归属前一年单年度达标”两种方式满足；董事会或计划管理委员会可在符合相关规则前提下调整考核要求。
公告显示，本次授出后，激励计划授权限额下仍可供未来使用的H股为36,427,508股。公司及其附属公司未向任何承授人提供财务资助。
根据香港《上市规则》第17.04(1)条，本次向董事及其关系人授出的激励股份已获独立非执行董事审阅并批准；相关董事已回避表决。公司确认，本次授出不会触及需股东批准的比例上限。
锅圈董事会主席、执行董事兼首席执行官杨明超在公告中签署。
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